Tagi
1. Szukaj mentorów
ZaĹóżmy takÄ sytuacjÄ: rozglÄ dasz się za nowÄ pracÄ , w dotychczasowej już dawno przestaĹeĹ się rozwijać, masz wręcz poczucie, że się cofasz. DokonaĹeĹ autoanalizy własnych kompetencji, czego chcesz w życiu i w pracy, masz konkretny pomysł, w którym kierunku dalej iść, a teraz stoisz przed dylematem, jak to w praktyce wdrożyć w życie.
http://karieram.cluster006.ovh.net/planowanie_kariery/Poszukiwanie_pracy/szukaj_mentorowDodano: 05-10-2010
2. Wyniki konkursu KarieraManagera.pl i Wolters Kluwer Polska
OgĹaszamy wyniki konkursu ogłoszonego wspólnie z wydawnictwem Wolters Kluwer Polska.
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/ksiazki_dla_menedzerow/wyniki_konkursu_karieramanagera_pl_i_wolters_kluwer_polskaDodano: 01-04-2010
3. Konkurs KarieraManagera.pl i Wolters Kluwer Polska
KarieraManagera.pl we współpracy z wydawnictwem Wolters Kluwer Polska zaprasza do wziÄcia udziału w konkursie. NagrodÄ są ksią żki ufundowane przed wydawnictwo.
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/ksiazki_dla_menedzerow/konkurs_karieramanagera_pl_i_wolters_kluwerDodano: 09-03-2010
4. Business Coaching - magazyn szkoleniowy dla praktyków zarzą dzania
Business Coaching to specjalistyczny magazyn szkoleniowy, skierowany do ludzi biznesu. Czasopismo jest esencjÄ wiedzy biznesowej. Profesjonalny kwartalnik jest polecany menagerom, kadrze zarządzają cej, dyrektorom wszystkich szczebli, przedsiębiorcom, słuchaczom podyplomowych studiów MBA, a także wszystkim tym, dla których ważnÄ rolÄ odgrywa rozwój zawodowy.
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/coaching/business_coaching_magazyn_szkoleniowy_dla_praktykow_zarzadzaniaDodano: 18-12-2009
5. Wynagrodzenia członków zarządów spółek sektora bankowego
Mediana wynagrodzeń członków zarządów banków wyniosła w 2008 roku 1 303 400 PLN. MiesiÄczne wynagrodzenie członka zarządu wyniosło zatem okoĹo 109 000 PLN – wynika z raportu firmy Sedlak & Sedlak „Wynagrodzenia członków zarządów spółek sektora bankowego w 2008 roku”.
http://karieram.cluster006.ovh.net/inne/portfel_menedzera/wynagrodzenia_czlonkow_zarzadow_spolek_sektora_bankowegoDodano: 05-11-2009
6. Jak osią gnąć cele poprzez relacje?
Liderzy biznesowi często koncentrujÄ się na swoich zadaniach tak bardzo, że nie dostrzegajÄ , iż czas połwięcony na budowanie koalicji pozwoliĹby wykonać zadanie szybciej, łatwiej i skuteczniej. Czas spÄdzony na budowaniu relacji współpracy, w celu osią gnięcia zaĹożonych zadaĹ, może zredukować czas realizacji i koszt samego zadania. Oprócz tego, że wsparcie ze strony koalicji jest bardziej prawdopodobne, to ewentualne rezultaty są trwalsze.
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/ksiazki_dla_menedzerow/jak_osiagnac_cele_poprzez_relacjeDodano: 20-10-2009
7. Konkurs KarieraManagera.pl i Wolters Kluwer Polska
KarieraManagera.pl we współpracy z wydawnictwem Wolters Kluwer Polska organizuje konkurs. Aby wziÄ Ä udział w konkursie wystarczy odpowiedzieć na dwa poniższe pytania: 1. Jakie są dwa najważniejsze elementy efektywnego myślenia i podejmowania decyzji? 2. W jakiej serii ukazaĹy się ksią żki, które są nagrodami w konkursie?
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/ksiazki_dla_menedzerow/konkurs_karieramanagera_pl_i_wolters_kluwer_polskaDodano: 16-09-2009
8. Coaching. Teoria, praktyka, studia przypadków
Ksią żka MaĹgorzaty Sidor - RzÄ dkowskiej pt. „Coaching. Teoria, praktyka, studia przypadków” to jedna z ważniejszych pozycji dotyczą cych problemu coachingu, która ukazaĹa się ostatnio na polskim rynku wydawniczym.
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/ksiazki_dla_menedzerow/coaching_teoria_praktyka_studia_przypadkowDodano: 04-09-2009
9. COACHING
Kto z nas nie robiĹ postanowieĹ noworocznych: więcej czasu dla siebie i rodziny, koniec z naĹogiem, bÄdÄ ÄwiczyĹ, rozwiÄ żÄ ten konflikt, napiszÄ książkÄ mojego życia. Jak to było w zeszĹym roku? UdaĹo Ci się dotrwać do maja? To i tak jesteś dobry – większość ludzi rezygnuje już w połowie lutego.
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/coaching/coachingDodano: 04-08-2009
10. Konferencja - Szef czyli coach
Organizator: Wolters Kluwer Polska, Miejsce: Warszawa, Hotel Courtyard by Mariott, Data wydarzenia: 2009-06-19.
http://karieram.cluster006.ovh.net/umiejetnosci_miekkie/zarzadzanie_zespolem/konferencja_szef_czyli_coachDodano: 28-05-2009
11. Ścieżka Kariery Coacha
Magiczne słowo kryzys ostatnio wprowadza menedżerów i właścicieli firm w stan „odrętwienia” i letargu, kreuje wiele niepewności, obezwładnia działania.
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/coaching/sciezka_kariery_coachaDodano: 25-05-2009
12. Twój Cel coachingu
Coaching jest to współpraca pomiędzy Coachem, a Klientem indywidualnym lub firmÄ , organizacjÄ , aby osią gnąć rezultaty jakich pragnie Klient w biznesie jak i życiu osobistym - realizując wyznaczone cele.
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/coaching/twoj_cel_coachinguDodano: 21-04-2009
13. W pigułce: Czym jest coaching?
Podstawowe informacje na temat coachingu: skąd pochodzi, czym jest, rodzaje,ile czasu trwa, kim jest coach, najczesciej używane sformuĹowania w coachingu.
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/coaching/w_pigulce_czym_jest_coachingDodano: 03-02-2009
14. Trener nie równa się Coach
Często powstaje maĹy chaos w umysłach klientów, którym trudno odróżniÄ kim jest trener, a kim jest coach. Tym bardziej, że z angielskiego w dosłownym tłumaczeniu coach znaczy trener. Często niektóre osoby szczególnie jeśli nie maĹy nigdy w życiu do czynienia z coachem i nie uczestniczyĹy w coachingu mylÄ te pojÄcia co jest naturalne lub myślÄ , że zawód trener równa się zawód coach.
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/coaching/trener_nie_rowna_sie_coachDodano: 20-01-2009
15. Kiedy coaching, jaki coaching
Młody człowiek, myślÄ cy o karierze menedżerskiej, zagadnął mnie kiedyś o to, na którym etapie kariery menedżera warto podjąć „zajÄcia z coachem” i skąd ma wiedzieć, że „dany moment jest właściwy”? Odpowiedziałem na to, że sam po raz pierwszy skorzystaĹem z rodzaju coachingu już u progu kariery, kiedy rozpoczynaĹem pracÄ w charakterze konsultanta. UznaĹem wtedy, że jeśli chcÄ pracować z ludźmi nad ich problemami, muszÄ sam korzystać ze wsparcia drugiej, kompetentnej osoby. Była to tzw. superwizja, czyli „coaching dla coachów” (z czego korzystam zresztÄ dziĹ).
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/coaching/kiedy_coaching_jaki_coachingDodano: 14-01-2009
16. Jak wybrać coacha?
Pewna pani zwróciĹa się do mnie niedawno z zapytaniem czym powinna się kierować wybierając sobie coacha. W tym konkretnym przypadku chodziĹo o tak zwany „coaching życiowy” (life coaching), którego przedmiotem miały być jej różne dylematy.. Jak to określiła, wie że powinna znaleźć osobÄ, z którą się będzie „dobrze czuĹa”, i której „będzie pewna”.
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/coaching/jak_wybrac_coachaDodano: 12-01-2009
17. Zanim zamówisz coaching
Szef, a jednocześnie główny udziałowiec, średniej wielkości firmy spytaĹ mnie kiedyś, czy team coaching byĹby dobrym sposobem na zdiagnozowanie problemów, które się ujawniĹy wśród jego współpracowników. Doświadczenie podpowiadaĹo mu, że robienie takiej diagnozy samemu to nienajlepszy pomysł. Nie miał jednak w firmie człowieka, któremu z zaufaniem powierzyĹby takie zadanie i przed którym – jak to określił – „ludzie chcieliby się otworzyć”.
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/coaching/zanim_zamowisz_coachingDodano: 09-01-2009
18. Manager - Lider w roli coacha część II
Jakimi wartościami kierujesz się w życiu i biznesie? Jakie wyznajÄ twoi pracownicy, partnerzy, szefowie? W pierwszej części artykułu przedstawiĹam prosty model coachingowy i skupiĹam się na pierwszym kroku, którego istotnym aspektem jest poznanie wartości, którymi kierujesz się w życiu zarówno ty jak i twoi współpracownicy.
http://karieram.cluster006.ovh.net/umiejetnosci_miekkie/zarzadzanie_zespolem/manager_lider_w_roli_coacha_czesc_iiDodano: 22-12-2008
19. Manager - Lider w roli coacha część I
Zastanawiasz się jak możesz być skuteczniejszym liderem? Jak możesz zwiększyć efektywność zespołu, którym kierujesz? Jak zmotywować twoich podwładnych do większej produktywności w działaniu?
http://karieram.cluster006.ovh.net/umiejetnosci_miekkie/zarzadzanie_zespolem/manager_lider_w_roli_coacha_czesc_iDodano: 18-12-2008
20. Relacja wzajemnego zaufania
Relacja między klientem a coachem to profesjonalne partnerstwo. Jego cel to wspieranie klienta w osiągnięciu celów. Bez wzajemnego zaufania nie do osią gnięcia.
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/coaching/relacja_wzajemnego_zaufaniaDodano: 25-09-2008
21. Pierwsze pytanie coacha
Co chcesz osią gnąć? Jaki jest twój cel? To pierwsze pytania, które klient usłyszy od coacha. Cel i jasne jego określenie to podstawa coachingu.
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/coaching/pierwsze_pytanie_coachaDodano: 03-09-2008
22. Coaching menedżerski, krok po kroku
Aby coaching menedżera przyniósł pożądane efekty, trzy zainteresowane strony - menedżer, jego sponsor i coach muszą wspólnie ustalić cele i reguły procesu. Odbywa się to zwykle na trzech spotkaniach, przed i po coachingu.
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/coaching/coaching_menedzerski_krok_po_krokuDodano: 02-09-2008
23. Kiedy szef jest młodszy
Młodszy szef to układ sprzeczny z naturą . Ale „młody pistolet” to krótka choroba, dlatego doświadczony menedżer powinien raczej przeczekać jego wyskoki niż zmierzać do konfrontacji.
http://karieram.cluster006.ovh.net/umiejetnosci_miekkie/przywodztwo/kiedy_szef_jest_mlodszyDodano: 02-09-2008
24. Coachowani o coachingu
Chociaż nie bezpośrednio, coaching wpływa na zwiększenie sprzedaży i udziałów w rynku.
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/coaching/coachowani_o_coachinguDodano: 29-08-2008
25. Kontrolowana droga do celu
Coaching jest ostatnio modny, ale i potrzebny menedżerom cenią cym sobie zawodowy i osobisty rozwój. Na czym jednak polega, czego wymaga od menedżera i kiedy lepiej z coacha zrezygnować?
http://karieram.cluster006.ovh.net/edukacja_i_rozwoj/coaching/kontrolowana_droga_do_celuDodano: 06-08-2008
r e k l a m a

Finansowe rady dla nie finansistów: w co inwestować, jak wybrać ubezpieczenia z najwyższej półki i oferty private bankingu.
- Podróżujący służbowo Polacy chcą... | 06-10-2015
- Raport Płacowy Antal - Wynagrodzenie... | 23-07-2015
- Dolar dzisiaj osiągnął rekordowy od... | 10-03-2015

Czym jeżdżą polscy menedżerowie.
- Samochód służbowy jako... | 11-12-2014
- Niebanalne auto dla ambitnego... | 18-10-2013
- Audi Q7 - lifting i zmodyfikowane... | 19-05-2013
- O nas |
- Kontakt |
- Reklama |
- Biuro prasowe |
- Partnerzy |
- Regulamin |
- Mapa serwisu |
- Zgłoś błąd |
- Polityka prywatności |
- RSS |
- na górę strony ^
- Copyright ©JOBS.PL SA 2008-2013 Wszelkie prawa zastrzeżone.
- projekt i wykonanie: agencja interaktywna .apeiro